Centro Referencial de Experimentación y Capacitación en Procesos Minero-Metalúrgicos "Mina Escuela Brillador"

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El centro tiene un doble propósito, por una parte, realizar actividades de docencia en terreno dirigida a los alumnos de la ULS y por la otra mantener un nexo permanente con la industria minera, que permita a la Universidad estar actualizada en los procesos, estrategias productivas y junto a ello se nos considere como un referente al momento de realizar investigaciones aplicadas y contrataciones de sus egresados.

El énfasis actual está puesto en las pequeñas y medianas empresas mineras-metálicas y de los proveedores asociados a la industria minera, a través de capacitaciones teórico–prácticas y brindando apoyo al emprendimiento e innovación a través de la formulación, ejecución, administración y/o co-ejecución de proyectos destinados a generar instancias de mejoramiento de las capacidades del recurso humano y tecnología utilizada por el rubro minero.

El Centro desarrolla sus actividades a través de la creación de proyectos atingentes a las necesidades detectadas por sus integrantes o manifestadas por sus potenciales usuarios, de manera que se aproveche la infraestructura con la que se cuenta y se obtengan resultados más acordes con el trabajo real desarrollado en una mina con características de pequeña a mediana escala.Producto de docencia interna del año 2012 al 2018, más de 2.477 alumnos han realizado salidas a terreno a la mina escuela, ya sea en actividades de visita de conocimiento o actividades académicas. Además, cerca de 60 alumnos ya han sido beneficiados en distintas formas: becas al extranjero, pagos de estudios y cursos, prácticas en terreno y desarrollo de sus memorias de titulación.Adicionalmente, se debe considerar que el realizar actividades con externos permite: generar redes de contacto, posicionar tanto al centro como a la universidad en su conjunto, da la posibilidad a nuestros profesores y alumnos de estar al día en los diferentes temas tecnológicos y de estrategias productivas de la minería. Todo esto sin duda constituye una ventaja competitiva de nuestros egresados al momento de buscar prácticas y posteriormente una vez egresados de encontrar sus primeros empleos.

Desde el punto de vista económico, el desarrollo de los distintos proyectos ha significado importantes ingresos para la Universidad en su conjunto, como asimismo ha permitido al Departamento de Mina efectuar inversiones en infraestructura y equipos.Uno de los segmentos beneficiados son los colegios técnicos regionales, quienes realizan visitas técnicas y algunos de sus alumnos participan en cursos especiales patrocinados por importantes empresas mineras. La gestión también se extiende a estudiantes especialmente de otras universidades regionales, nacionales e internacionales que efectúan visitas a nuestro centro.  del 2012 al 218 el centro ha sido visitado por 248 alumnos de otras universidades y 539 alumnnos de liceos.

En lo relativo al sector empresarial minero, los principales beneficiados en forma directa son el sector de la pequeña  minería con actividades de capacitación técnica y de Seguridad, como asimismo por medio de programas de innovación y transferencia tecnológica (asesorías, capacitaciones). 254 personas han sido beneficiadas entre el año 2012 a 2018.Un nicho importante, es el de investigación aplicada y desarrollo en el que han participado empresas como IM2 de Codelco, ORICA, Enaex, Teck Carmen de Andacollo, ESSS, Gerdau Aza – Soprofint entre otras.

Contacto

Dr. Ing. Alfonso Carvajal R. (Coordinador CEMB)
Teléfono:51 2 204092/51 2 334611/51 2 204281
Correo Electrónico: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Dirección: Benavente 980, La Serena. Campus Ignacio Domeyko

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